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一、岗位职责：
1. 合同管理
1）起草、审核、修订各类合同及法律文件，确保合同条款合法合规、权利义务明确，防范法律风险。
2）建立合同档案管理制度，对合同进行分类、归档和保管，便于查询和跟踪合同履行情况。
2. 合规管理
1）跟踪法律法规及监管政策的变化，及时为公司提供法律合规建议，确保公司经营活动符合法律规定。
2）制定和完善公司内部合规制度和流程，监督公司各部门的合规执行情况，对违规行为提出整改意见。
3. 纠纷处理
1）协助处理公司面临的各类法律纠纷，包括协商、调解、仲裁和诉讼等，维护公司的合法权益。
2）收集、整理和分析纠纷相关的证据材料，制定纠纷解决方案，与外部律师进行沟通和协作。
4. 法律培训与咨询
1）为公司员工提供法律培训，提高员工的法律意识和风险防范能力。
2）解答公司各部门在日常工作中遇到的法律问题，提供专业的法律意见和建议。
二、任职资格：
1. 教育背景
1）法律专业本科及以上学历，具有扎实的法律专业知识。
2）通过国家司法考试者优先。
2. 工作经验
1）具有 1-3 年公司法务工作经验，有律师事务所工作经验者优先。
2）熟悉公司法律事务处理流程，有合同审核、知识产权管理、纠纷处理等方面的实践经验。
3. 专业技能
1）具备良好的法律文书写作能力和口头表达能力，能够准确、清晰地表达法律意见。
2）熟悉相关法律法规和政策，如公司法、合同法、知识产权法等。
4. 综合素质
1）具有较强的责任心和敬业精神，工作认真细致、严谨踏实。
2）具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与公司各部门及外部律师进行有效的沟通和协作。
地址：海口市国兴大道国瑞大厦C座东塔 |
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