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岗位职责：
1、负责部门上门顾客的咨询接待，重点负责首次沟通工作，拟定产品使用方案，顾客知情同意书的签署，实现销售目标。
2、负责服务部日常管理、新人带培管理工作，推进培养骨干人员晋升，培养接班人。
3、贯彻、落实服务技术规范与工作流程，督查各岗工作到位。
4、承担服务工作流程中关键点防交叉、续购、益生菌等其他项目的完成，配合团队实现销售目标。
任职要求：
1、理解服务营销理念；有效执行服务工作流程，提高五率指标；带领服务部达成销售目标；
2、能贯彻落实管理制度及工作的规范流程，有效的进行服务部日常管理及安全管理；
3、能高质量独立完成服务流程13步。 |
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